Соединитесь с нами

Привет, что ты ищешь?

Регион

Приморье попало в топ-25 регионов, которые нуждаются в «пиарщиках»

В Приморском крае «пиарщикам» без опыта готовы платить 46,3 тысячи рублей, а среднее зарплатное предложение в профсфере по региону составляет 55 тысяч рублей.

Ежегодно 28 июля российские PR-специалисты из разных отраслей бизнеса отмечают свой профессиональный праздник. В преддверии даты эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, выяснили какими качествами обладают специалисты по связям с общественностью, какую работу ищут, и какие условия предлагают им работодатели.

С начала года на hh.ru опубликовано около 33 тысяч резюме соискателей из PR-сферы. Чаще всего работу искали специалисты Москвы (46%), Санкт-Петербурга (14%), Краснодарского края и Московской области (по 3%). Приморский край попал в топ-25 регионов, оказавшись на 25 месте — с января по июль 2022 года здесь опубликовано более 175 резюме «пиарщиков» (1% от общего числа резюме по стране).

Также в рамках исследования выяснилось, что больше половины соискателей выбирают полную занятость, 16% – проектную работу, а ещё 4% – рассчитывают на стажировку в сфере PR. При этом, если говорить о графике работы, то удаленный формат работы и гибкий график выбирают по 25% российских специалистов.

Среди ключевых преимуществ соискатели чаще всего отмечали у себя организаторские навыки (в 25,3% резюме специалистов указано именно это качество). 24,8% «пиарщиков» указали, что имеют опыт организации мероприятий. Ещё по 22% соискателей считают своим преимуществом умение работать в команде, грамотную речь и обладают базовыми знаниями в сфере связей с общественностью. Также в топ-10 навыков PR-специалистов попали «Управление проектами» (20%), «Написание текстов» (19%), «Ведение переговоров» (17%), «Знание английского языка» и «Креативность» (по 16%). Реже всего к конкурентным преимуществам соискатели относят «Планирование рекламных кампаний» (4,6%) и «Интернет-рекламу» (4,5%).

Уровень конкуренции среди соискателей в сфере «Маркетинг, реклама, PR» в целом по стране за первое полугодие 2022 вырос с 3,8 до 4,3 резюме на вакансию. В Приморском крае – фактически не изменился – с 2,8 до 2,9, при норме рынка 5-6 резюме на место.

С января по июль текущего года работодатели страны разместили более 6 тысяч вакансий для специалистов по связям с общественностью. Большая часть из них традиционно приходится на Москву (46%) и Санкт-Петербург (14%). В пятерку лидеров также попали Республика Татарстан (3%), Краснодарский край (3%) и Свердловская область (2%). Приморье снова попало в топ-25 регионов страны с большим количеством предложений для PR-специалистов, оказавшись на 17 месте рейтинга, при этом большая часть вакансий «пиарщиков» размещена непосредственно во Владивостоке (76%).

В большинстве случаев PR-специалистов искали российские компании из отрасли «IT-технологии, системная интеграция, интернет» (15%), «СМИ, маркетинг, реклама, продюсирование» (14%), «Услуги для бизнеса» (8%), «Строительство, недвижимость, эксплуатация» (7%) и «Розничная торговля» (ещё 7%). В подавляющем большинстве вакансий кандидатам предлагают работу на полный рабочий день. «Удаленка» указана только в 9% предложений, а гибкий график – в 4%.

В Приморье спрос на PR-специалистов в равной степени наблюдается в отраслях «СМИ, маркетинг, реклама, продюсирование», «Медицина, фармацевтика» и «Гостиницы, рестораны».

Интересно, что работодатели, чаще ищут специалистов с опытом работы от 1 до 3 лет (54%) или от 3 до 6 лет (33% от общего числа PR-вакансий в целом по стране), и только в 3% предложении указан опыт от 6 лет. В то же время больше половины (57%) соискателей-«пиарщиков» уже имеют опыт работы более 6 лет и ожидают зарплаты выше (80 тысяч рублей), чем менее опытные специалисты.

В среднем зарплатные предложения работодателей выше, чем запросы соискателей в сфере PR. Исключение составляют лишь специалисты без опыта работы, у которых зарплатное ожидание соразмерно предложению и составляет 40 тысяч рублей в среднем по стране.

Вакансии, январь-июль 2022, РоссияРезюме, январь-июль 2022, Россия
ОпытДоля опытМедиана предлагаемой зарплатыОпытДоля опытМедиана ожидаемая зарплата
Более 6 лет3%100 000Более 6 лет57%80000
От 1 года до 3 лет54%55 000От 1 года до 3 лет12%50000
Нет опыта10%40 000Нет опыта13%40000
От 3 до 6 лет33%82 500От 3 до 6 лет18%60000

В Приморском крае «пиарщикам» без опыта готовы платить 46,3 тысячи рублей, а среднее зарплатное предложение в профсфере по региону составляет 55 тысяч рублей.

При этом, согласно ежеквартальному исследованию «Настроение соискателей», во 2 кв. 2022 года больше половины (51%) представителей профсферы «Маркетинг, реклама, PR» сообщили, что стабильно чувствуют себя на текущем месте работы, в то время как 41% специалистов такой уверенности не испытывает. На вопрос «Как вы оцениваете свои шансы на трудоустройство в ближайшие три месяца?», большая часть маркетологов и PR-специалистов (66%) ответили, что не сомневаются в успехе трудоустройства, ещё треть (31%) – не уверены, что смогут найти работу в обозначенный период.

Досье «Дальневосточного капитала»: HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются почти 1,4 млн компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 49 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в 2020 г. составило 588 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).

Деловой журнал ДФО «Дальневосточный капитал»

Другие новости

Регион

Соискатели Приморского края активно ищут работу, несмотря на сезон огородов и отпусков, что совсем нетипично для летнего периода Эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по...

Регион

Работодатели Приморского края, выплачивая «серую» и «черную» зарплаты, нарушают прямое требование закона и ничего не платят государству за сотрудника.   Служба исследований крупнейшей российской платформы...

Регион

Самая большая доля трудоголиков живет в Северо-Кавказском ФО (83%), Северо-Западном ФО (74%) и Москве (71%). Служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснила, считают...

Регион

Возглавляет рейтинг самых «дорогих» вакансия заместителя генерального директора по персоналу Эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, проанализировали более 7,7 тысяч...

Регион

Каждый пятый (21%) дальневосточник считает, что его работа – наносит вред здоровью и психике Служба исследований hh.ru, крупнейшей онлайн платформы по поиску работы и...

Регион

Наиболее строги к наличию высшего образования работодатели Москвы и Дальневосточного федерального округа Служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснила, изменились требования работодателей к...

Регион

В Приморье ощущается острый дефицит медицинских работников Больше половины жителей Дальнего Востока и Приморья уверены, что медики должны зарабатывать от 61 до 100 тысяч...

Регион

В Приморском крае активность соискателей за год выросла на треть. Среднее зарплатное ожидание на 7% выше, чем в целом по стране. В мае более...

Регион

Новая форма денег сочетает свойства наличных и безналичных. Еще одна треть приморцев не готова к подобным изменениям В апреле этого года продолжилось тестирование цифрового...

Регион

58% работников Дальнего Востока передумают увольняться при обещании текущего работодателя увеличить зарплату    Служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснила, влияет ли контроффер...

Деловой журнал Дальневосточного федерального округа «Дальневосточный капитал»

Зарегистрирован Министерством РФ по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций, свидетельство ПИ № 77–1323 от 10 декабря 1999 г. Издается с 31 мая 2000 г.

Редакция журнала «Дальневосточный капитал»

ТЕЛЕФОНЫ: 8(914)707-91-60, 8(914)791-34-64, 8(423)270-57-10

Е–mail: [email protected]

Перепечатка материалов из «ДВК» возможна только по согласованию с редакцией. Редакция не несет ответственности за достоверность информации информагентств. Соответствующие виды рекламируемых товаров и услуг подлежат обязательной сертификации и лицензированию. Материалы с указанием адресов компаний размещены на правах рекламы.

Данный сайт содержит информационную продукцию категории 16+.