Соединитесь с нами

Привет, что ты ищешь?

Регион

Есть QR-код — опыт не нужен: Новое конкурентное преимущество при трудоустройстве в ДФО

Чаще всего такие предложения размещали работодатели из Владивостока и Хабаровска

Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, проанализировала вакансии и резюме в ДФО за 2021 год. Выяснилось, что только 0,2% дальневосточных соискателей размещают в резюме информацию о вакцинации от COVID-19.

Вакцинация при трудоустройстве

В течение 2021 года на Дальнем Востоке было размещено около 700 вакансий (из 245,5 тысяч за год), с указанием вакцинации в качестве необходимого условия трудоустройства.

Чаще всего такие предложения размещали работодатели из Владивостока, Хабаровска, Читы, Улан-Удэ, Благовещенска. В зависимости от позиции работодатели предлагают вакцинированным дальневосточникам в среднем от 45 до 165 тысяч рублей. Основная часть вакансий пришлась на сферу медицины (40%). Также, информацию о наличии QR-кода при трудоустройстве часто у запрашивали в профобластях «Продажи», «ИТ-технологии», «Строительство, недвижимость». Интересно, что почти половина предложений не предполагает наличие опыта работы.

QR-код как конкурентное преимущество

По данным hh.ru за 2021 год, около 500 кандидатов Дальнего Востока отметили наличие QR-кода при размещении резюме (из 236,5 тысяч за 2021г.).

Больше всего таких соискателей проживают в Хабаровском крае – 23%. На втором месте оказалось Приморье – 22%. Третье место у Амурской области (15%). Чаще всего кандидаты с наличием QR-кода ищут работу в сфере «Медицина, фармацевтика», «Безопасность» и «Административный персонал». Зарплатные ожидания здесь колеблются от 25 до 140 тысяч рублей в зависимости от специализации.

Аналитика резюме также показывает, что чаще всего о наличии QR-кода сообщают в резюме кандидаты, имеющие опыт работы от 6 лет – более половины соискателей или 64%. 16% кандидатов, прошедших вакцинацию, имеют стаж — от 3 до 6 лет. 13% — от 1 до 3 лет. И всего 7% сообщают об отсутствии опыта.

Примечательно и то, что женщины-соискательницы из дальневосточных регионов считают наличие QR-кода преимуществом чаще, чем мужчины. Так 68% женщин и 32% мужчин сообщили о прохождении вакцинации.

«Уже с начала года почти 9 000 россиян указали в своих резюме, что прошли вакцинацию и имеют QR-код – соискатели все чаще упоминают только эту информацию в разделе о себе как существенное преимущество перед остальными кандидатами.  На Дальнем Востоке в январе размещено более 150 таких резюме. 34% таких соискателей ищут работу в Хабаровском крае, по 19% — в Приморском крае и Амурской области, 13% — на Камчатке, 11% — в Якутии и 10% — в Республике Бурятия»,сообщает Елизавета Илюшина, руководитель пресс-службы hh.ru ДФО.

Добавим, что в январе 2022 года более 100 работодателей Дальнего Востока уже разместили вакансии, где указали наличие QR-кода, в качестве одного из требований при трудоустройстве. 

Досье «Дальневосточного капитала»: HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются почти 1,4 млн компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 49 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в 2020 г. составило 588 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).

Деловой журнал ДФО «Дальневосточный капитал»

Другие новости

Регион

По стране таксистам готовы платить в среднем 107 300 руб., что на 23% больше, чем в 2022 году.  В преддверии Дня таксиста эксперты hh.ru,...

Регион

Каких карьерных высот достигли бывшие выпускники Дальрыбвтуза — главной кузницы отраслевых кадров, и где сегодня ждут студентов на практику с последующим трудоустройством. Команда ГК...

Регион

Приморский край по перспективности трудоустройства в начале 2024 года занял 16 место, набрав 73,51 балла. На одну активную вакансию в регионе приходится 2,4 резюме...

Регион

Более 25 тысяч человек ради работы готовы уехать с Дальнего Востока Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, провела анализ активных резюме соискателей...

Регион

Чаще всего работодатели ищут сотрудников в сферах «Продажи, обслуживание клиентов» (23% от всех активных вакансий) и «Рабочий персонал». Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга...

Регион

Потребность рынка труда в новых кадрах сегодня крайне велика, причем относится это и к отдельным регионам, и к стране в целом По данным hh.ru,...

Регион

На втором месте оказался — Хабаровск, на третьем — Улан-Удэ. Эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, выяснили как часто за...

Регион

Топ-лидеров по числу вакансий и числу резюме в регионе отличается по своей структуре Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, проанализировала резюме соискателей...

Регион

По сравнению с прошлым годом доля тех россиян, которым не хватает зарплаты, выросла на 6% Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга, провела опрос...

Регион

Наиболее остро кадровый голод ощущается в профессиональной сфере «Автомобильный бизнес» и «Медицина, фармацевтика», где на одну вакансию приходится всего по 1,3 активных резюме. По...

Деловой журнал Дальневосточного федерального округа «Дальневосточный капитал»

Е–mail: [email protected]

Перепечатка материалов из «ДВК» возможна только по согласованию с редакцией. Редакция не несет ответственности за достоверность информации информагентств. Соответствующие виды рекламируемых товаров и услуг подлежат обязательной сертификации и лицензированию. Материалы с указанием адресов компаний размещены на правах рекламы.

Данный сайт содержит информационную продукцию категории 16+.