Соединитесь с нами

Привет, что ты ищешь?

Регион

Жители Приморья ищут подработку, но не согласны на снижение уровня зарплаты

59% соискателей Приморского края уверены, что искать работу стало сложнее

Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, провела опрос среди 17,7 тысяч жителей российских регионов, в том числе Приморский край, чтобы выяснить настроения соискателей в конце 2021 года.

В 4 кв. 2021 индекс самочувствия* соискателей снизился с 0,02 до -0,004 пунктов. Наиболее выраженный негативный окрас настроения имеют соискатели, разместившие резюме в сферах «Банки, инвестиции, лизинг» и «Юристы». Наиболее уверенно чувствуют себя соискатели из сферы продаж, а также работники сферы и «Строительство и недвижимость».

Что касается регионов, то наибольшую обеспокоенность своим положением на рынке труда выражают соискатели из Москвы, Московской области и Центрального федерального округа. Зато наиболее уверенно относительно других регионов себя чувствуют соискатели на Дальнем Востоке и в Сибири. Так, например, в Приморском крае 74% опрошенных (сообщили, что не ощущают угрозы увольнения на текущем месте работы (в 3 кв. 2021 так ответили 80% респондентов). 16% – не проявляют такой уверенности и сомневаются в стабильной занятости.

Жители всех российских регионов отмечают, что искать работу стало намного сложнее. В Приморском крае об этом сообщили 59% соискателей, а34% – считают, что найти работу по своей профессии для них не составит труда. При этом критичность поиска работы отмечают 55% жителей региона (в предыдущем квартале об этом сообщили 62% приморцев).

Больше всего соискателей, готовых согласиться на меньшую оплату труда с целью трудоустройства — в Северо-Западном ФО. Меньше всего – на Дальнем Востоке. Примечательно, что в Приморском крае всего 36% респондентов ответили, что готовы снизить зарплатные ожидания ради сохранения работы или ради гарантированного трудоустройства на новое место. Ещё 50% не согласны к снижению заработка. 14% опрошенных затруднились ответить.

Что касается проф.областей, то здесь начинающие специалисты являются наиболее гибкой категорией сотрудников в отношении формирования заработной платы. А вот меньше всего на такую меру согласны пойти представители строительства и автомобильного бизнеса.

В целом уровень оптимизма соискателей, относительно трудоустройства в ближайший квартал, незначительно снизился. Меньше других верят в успешное трудоустройство жители Дальнего Востока и в Центрального ФО. В Приморском крае 69% жителей региона уверенны, что при необходимости смогут найти работу в ближайшие три месяца, а 28% – сомневаются, что смогут трудоустроиться в этот период. Для сравнения, в 3 кв. 2021 года эти показатели были 62% и 34%, соответственно.

Интересно, что, в сложившейся ситуации, меньше всего склоняются к поиску подработки соискатели из Москвы и Московской области. Противоположная картина сложилась в ДФО – 60% соискателей рассматривают возможность дополнительного заработка по итогам 4 кв 2021 (в предыдущем квартале о необходимости подработки сообщило на 9% меньше дальневосточников). В Приморском крае – 63% соискателей готовы к подработке в ближайшее время, а 12% — уже имеют вторую работу.  

*«Индекс самочувствия» – показатель, который отражает оценку текущего состояния (самочувствия) и ожиданий соискателей в ближайшей перспективе и складывается из пяти параметров: оценки стабильности на текущем месте работы (наличие угрозы увольнения), оценки сложности поисков работы, оценки критичности поисков работы, оценки гибкости и возможности снизить зарплатные ожидания; оценки шансов в поиске работы в ближайшей перспективе. Данные представлены в индексах, значения которых колеблются от –1 до +1, где «–1» говорит о негативных настроениях работников, а «+1» — об их стабильном самоощущении по данному показателю.

Досье «Дальневосточного капитала»: HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются почти 1,4 млн компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 49 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в 2020 г. составило 588 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).

Деловой журнал ДФО «Дальневосточный капитал»

Другие новости

Регион

Опубликован список вакантных должностей в администрации города Владивостока по состоянию на 14.01.2022 года. В разделе «Муниципальная служба» опубликован: список вакантных должностей в администрации города...

Регион

11 января в Хабаровске генеральный директор – председатель правления ОАО «РЖД» Олег Белозёров представил коллективу Дальневосточной железной дороги нового начальника магистрали – Евгения Вейде. По...

Регион

В целях защиты трудовых прав приморцев Росреестр провел мероприятия в отношении 24 организаций-банкротов, имеющих непогашенную задолженность. Управление Росреестра по Приморскому краю совместно с правоохранительными...

Регион

В Приморском крае открыто около 760 вакансий для подработки в свободное время и выходные дни Эксперты hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и...

Регион

Значительная доля работодателей в Приморском крае с надеждой смотрят в 2022 год: 40% оценивают свои перспективы на рынке как позитивные, 43% — как стабильные....

Регион

За год в Приморском крае заработная плата выросла на 2 тысячи рублей Банк данных заработных плат, информационно-аналитический сервис крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, выяснил...

Регион

Жители Приморского края, прошедшие кастинг и утвержденные на роли, получат гонорар в размере 500 000 рублей. Крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга впервые среди джоб-сайтов покажет...

Регион

Спрос и конкуренция за отдельные группы специальностей неминуемо повлекла за собой «гонку» зарплат. Аналитики hh.ru, сайта по поиску работы и сотрудников, проанализировали резюме и...

Регион

В Приморском крае на 72,5% выросла потребность в персонале. По росту спроса на персонал Дальневосточный ФО (65,3%) уступает только Сибири (67,5%). Онлайн-платформа по поиску...

Регион

Владивосток вошел в тройку городов с большим количеством грязи Проблему загрязненности региональных столиц РФ затронули на Конгрессе молодых ученых – тему поднял сотрудник УрО...

Деловой журнал Дальневосточного федерального округа «Дальневосточный капитал»

Зарегистрирован Министерством РФ по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций, свидетельство ПИ № 77–1323 от 10 декабря 1999 г. Издается с 31 мая 2000 г.

Редакция журнала «Дальневосточный капитал»

ТЕЛЕФОНЫ: 8(914)707-91-60, 8(914)791-34-64, 8(423)270-57-10

Е–mail: [email protected]

Перепечатка материалов из «ДВК» возможна только по согласованию с редакцией. Редакция не несет ответственности за достоверность информации информагентств. Соответствующие виды рекламируемых товаров и услуг подлежат обязательной сертификации и лицензированию. Материалы с указанием адресов компаний размещены на правах рекламы.

Данный сайт содержит информационную продукцию категории 16+.